红河州质监局四抓推进学习型党组织建设

近年来，红河州质监局在省局党组和州委、州政府的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，紧扣“抓质量、保安全、促发展，强质检”的十二字方针，采取“四抓”方式，扎实推进学习型党组织建设，不断增强党员干部学习力，为推进红河质监事业科学发展和谐发展跨越发展提供了思想保证和精神动力。

一、拓展内容抓学习。坚持认真抓好以科学发展观为主要内容的政治理论学习、以构建社会主义核心价值体系为主要内容的思想道德教育、以提高能力素质为主要内容的教育培训、以改善知识结构为主要内容的社会科学管理知识的学习、以增强拒腐防变能力为主要内容的党风廉政教育。积极开展“读好书、好读书、读书好”活动，每年为全体干部职工购买各类书籍，不断丰富学习内容。今年来，已为党员干部购买了、、、、、、等优秀书籍。

二是区分层次抓学习。认真抓好党组理论中心组的龙头学习，每年制订印发，坚持把理论学习同研究解决质监事业发展中的现实问题、同研究解决科学监管中的突出问题、同研究解决行政执法中的具体问题紧密结合起来，不断增强领导干部驾驭全局工作的预见性、主动性和创造性；认真抓好能力素质培训，坚持“大规模培训干部、大幅度提高干部素质”的要求，推进学习型机关建设，切实加强干部、技术人才、执法三支队伍建设。三年来，共组织215人次参加国家质检总局和省局组织的各种培训，举办业务知识培训35期1270人次，派出45人次参加省内外各种专业学习和培训，20多人次到先进省、州（市）技术机构参观学习，干部队伍素质得到提升；认真抓好机关党员的经常性教育，树立学习是第一需要和终身学习的理念。坚持每年制订，坚持每周一“学习日”制度，建立了领导干部上党课、学习调研、学习考勤等制度，确保学习时间、人员、内容和效果“四落实”，形成了党员干部学习的长效机制。

三、丰富形式抓学习。局党组结合质监工作实际，不断创新学习形式，以机关公务人员为重点，采取立足岗位学，走进企业学，联系工作学的方式，不断提高机关干部的办事能力和调研能力；以执法人员为重点，采取选拔骨干上挂学，研读书本系统学，结合案例实践学，对照案卷评查学，走访友邻交流学等方式进行法律基础理论训练，增强执法人员依法行政的能力；以检验检测人员为重点，采取一送、二请、三带的方式，开展岗位基本技能训练、岗位大练兵等活动，提高技术机构的能力和检验检测人员的技术素养。

四、选树典型抓学习。深入开展“强质监三个新形象”选树宣传活动，坚定不移地推行“法制质监、科技质监、和谐质监”建设，制定了“强质监三个新形象”选树宣传活动实施方案，按照“各单位各部门民主推荐或自荐、选树宣传活动领导小组办公室初审论证评议、州局党组批准、全系统公示”等程序，选树了刚正廉明的依法行政形象、科学权威的技术执法形象、可亲可信的人民质监形象模范代表21名，营造了“身边人讲身边事，身边人教身边人，个个争先，处处创优”的生动局面。（钟相德）

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